О Проекте Контакты Помощь
Пятница, 19 Января 2018 13:04 Выбор региона:  
Rantal.ru/ Информация Новый пользователь, регистрация

О проекте

Миссия интернет - проекта "Трудовые Резервы" заключается во внесении посильного вклада в создание условий цивилизованного развития бизнеса в России, через поддержание информационных ресурсов способствующих формированию высокоэффективных трудовых коллективов, успешно работающих в современных условиях, обеспечивая прибыльность своих предприятий.

Наша цель - создание информационной площадки для участников рынка труда в Российской Федерации. Информация адресована широкому кругу квалифицированных специалистов заинтересованных в эффективном трудоустройстве, работодателям заинтересованным в найме оптимально подходящих сотрудников, а также иным категориям участников рынка труда.

Цель достигается через создание базы данных квалифицированных специалистов и поддержание ее в актуальном состоянии, создание базы данных вакансий, открытых работодателями и поддержание ее в актуальном состоянии, оказания широкого спектра информационных услуг для работодателей, потенциальных работников, других участников рынка труда.

На начальном этапе развития проекта "Трудовые Резервы" участникам рынка труда предлагаются следующие виды сервисов:
- размещение вакансий в базе данных,
- презентация и рекламирование открытых вакансий,
- поиск и подбор кандидатов по формальным критериям
- консультирование работодателей по вопросам автоматизация кадровых служб
- поиск резюме специалистов

Для специалистов ищущих работу предлагаются следующие сервисы:
- размещение резюме кандидатов в базе данных,
- возможность получения информации кандидатами обо всех открытых вакансиях,
- рассылки своих резюме на вакансии
- распечатки резюме

Информационный раздел (Статьи) будет содержать пополняемую базу данных различной информации относящейся к рынку труда.

Набор сервисов не является окончательным  и будет расширятся.
Проект "Трудовые Резервы" создан при поддержке кадрового агентства "РАНТАЛ", г. Воронеж.


Кандидатам  |   Вакансии  |   Работодателям  |   Кадровым агентствам  |   Статьи
© 2003 Rantal.ru   Правила использования
admin@rantal.ru
Rambler's Top100